
Sinh con được thưởng đó, đẻ ngay đi!
Nhiều địa phương đã lập danh sách phụ nữ sinh hai con dưới 35 tuổi để hưởng trợ cấp. Tuy nhiên chuyện ngại sinh con vẫn đang là một xu hướng khó đảo ngược.
Nhiều địa phương đã lập danh sách phụ nữ sinh hai con dưới 35 tuổi để hưởng trợ cấp. Tuy nhiên chuyện ngại sinh con vẫn đang là một xu hướng khó đảo ngược.
Năm 1963, một phát minh kỳ lạ ra đời nhằm giúp phụ nữ sinh con dễ dàng hơn: bàn xoay đỡ đẻ bằng lực ly tâm!
Một nghiên cứu mới đây cho thấy cứ 5 người độ tuổi 20 ở Hàn Quốc thì có hai người đồng ý sinh con mà không cần đăng ký kết hôn.
Bạn gái danh hài Quang Minh sinh năm 1996, sở hữu vẻ ngoài ưa nhìn, theo đuổi phong cách gợi cảm.
Một fangirl của Châu Kiệt Luân đã ôm bụng bầu đến đu concert nhưng đêm nhạc chưa kịp khai màn thì cô đã chuyển dạ khiến những người có mặt được phen hốt hoảng.
Người trẻ bây giờ ngại sinh đẻ vì nhiều lý do, từ sợ cực đến sợ... xấu. Nhưng hơn hết vẫn là nỗi lo về kinh tế.
Là một người trông trẻ nhưng cô gái đã lập danh sách gồm 417 lý do để giải thích cho việc không sinh con trong tương lai của mình. Đáng chú ý là điều thứ 376.
Bạn đọc Tuổi Trẻ Cười đưa ra 10 bình luận 'cực cháy' cho chuyện 'đề xuất bãi bỏ quy định mỗi cặp vợ chồng chỉ sinh 1 - 2 con'.
Khuyến sinh bằng hình thức "đẻ có thưởng" chỉ như muối bỏ bể, chưa giúp các cặp vợ chồng trẻ vượt qua nỗi lo kinh tế gia đình.
Nhiều địa phương đưa ra chính sách "đẻ có thưởng" cho cặp vợ chồng sinh đủ 2 con trước 35 tuổi, nhưng mức thưởng này quá nhỏ bé so với chi phí nuôi dạy con hiện nay.
'Trái dừa bự chà bá' hay 'Xoài chua lè chua lét luôn'... là một trong những tiếng rao bán hàng rong khiến nhiều người nghe phì cười.
Bạn là người thận trọng, nguyên tắc hay thích sống hết mình với những cuộc phiêu lưu?
Phản hồi về việc nhận 2 phim trong cùng một năm có ảnh hưởng đến diễn xuất, Tuấn Trần thẳng thắn chia sẻ.
Trong 10 giây, người IQ cao liệu có tìm được đáp án đúng cho phép tính di chuyển que diêm này không?
Nhà hàng này đã bị chỉ trích dữ dội vì để nhân viên nữ thực hiện nhảy gợi cảm, gây tranh cãi về sự phản cảm và phân biệt giới tính trong môi trường làm việc.
Vui lòng nhập Tên hiển thị
Vui lòng nhập Email
Email Không đúng định dạng
Vui lòng nhập Email
Email Không đúng định dạng
Mật khẩu không đúng.
Thông tin đăng nhập không đúng.
Tài khoản bị khóa, vui lòng liên hệ quản trị viên.
Có lỗi phát sinh. Vui lòng thử lại sau.
Nhập mã xác nhận
Đóng lạiVui lòng nhập thông tin và ý kiến của bạn
X